2018年08月15日

沖縄の七夕

職場の教養

おかげさまで
私たちは必ずこの言葉と一緒に生きている

常に周りの人からの援助を受けて
いろいろなことをさせてもらっている

商売であれば、お客様のおかげで
仕入れ先のおかげで
社員のおかげで

子どもは親のおかげで
親は子どものおかげで

例を挙げればきりがない
その恩を忘れて
「自分一人でやってのけた」
と言っている人がいれば
それはエゴである

そういう人はどこかで大きなしっぺ返しを食らう
実は私もそういう時期があった
だから大きなしっぺ返しを食らった

もう一度「おかげさまで」を思い出して
これからを生きていかねば

「職場の教養勉強会」を日向市で開催します
日時 8月27日(月)19〜20時
場所 日向市市民活動支援センター
参加費 無料
詳しくはこちら https://www.facebook.com/events/489807364802775/  

Posted by ひろさん at 05:13Comments(0)職場の教養

2018年08月13日

素直の二面

職場の教養

「はい」という返事
これにも大きく二種類あると私は思っている

一つは
「あなたの言うことに従います」
という形で、相手の言葉を受け入れる時

つまりあなたの言葉に「NO」はありません
という意思表示でもある
これは相手の言葉を素直に行動に移すことになる

そしてもう一つは
「あなたの言ったことを理解しました」
という形で、相手の言葉を受け止めた時

この時は、相手の言葉に対して
自分なりの意見や考えが別にある時である
この時はすぐに自分の考えを相手に伝える必要がある
これは自分の思いや考えに対して素直に行動を移したことになる

どちらも「はい」ではあるが
その後の行動が変わってくる
どちらにしても、すぐに行動を起こさないと
相手への素直さが変わってくる

素直であればあるほど
行動は早くなる

素直=行動の早さ
と言ってもいいだろう
このことを常に頭に入れておきたいものだ

「職場の教養勉強会」を日向市で開催します
日時 8月27日(月)19〜20時
場所 日向市市民活動支援センター
参加費 無料
詳しくはこちら https://www.facebook.com/events/489807364802775/
  

Posted by ひろさん at 06:11Comments(0)職場の教養

2018年08月12日

百回目の夏

職場の教養

夏の甲子園は百回目、というよりも百年目を迎えた
先日行われた日向ひょっとこ夏祭りは35回目
そのほかにも、何度も回数を重ねて歴史を作ってきたものはたくさんある

それぞれにそれぞれのストーリーが存在する
そこを深堀していくと、面白いエピソードが見つかったりする

さて、私自身はどうだろう?

実は私は今年の夏で五十年目を迎える
つまり五十歳ということだ
節目の年齢でもある

ここに至るまでのストーリーは様々なものがあった
そして今年からも新しいストーリーを重ねていく

これを機にご先祖様と向き合い
自分自身の由来を振り返ることもやってみよう

「職場の教養勉強会」を日向市で開催します
日時 8月27日(月)19〜20時
場所 日向市市民活動支援センター
参加費 無料
詳しくはこちら https://www.facebook.com/events/489807364802775/  

Posted by ひろさん at 06:13Comments(0)職場の教養

2018年08月11日

お客様への気配り

職場の教養

お店の雰囲気がいくら良くても
たった一人のスタッフの対応が悪ければ
全ての印象を悪くしてしまう

これは私も経験がある
おかげでその店には二度と行かないと思ったものだ

だが、人のふり見て我がふり直せ
自分自身はどうだっただろうか?

私は今までたくさんの企業で研修を行ってきた
私にとってはたくさんある中の一企業であっても
相手にとっては滅多に会うことはない研修講師である

私は受講生に対して、きちんとしたサービスを与えられていただろうか
ひょっとしたら対応の悪いスタッフのように振舞っていなかっただろうか?

そのせいでリピート受注を受け損なっていたり
悪い評判が立っていたりしていたかもしれない

今一度、自分の振る舞いを意識していかねば

「職場の教養勉強会」を日向市で開催します
日時 8月27日(月)19〜20時
場所 日向市市民活動支援センター
参加費 無料
詳しくはこちら https://www.facebook.com/events/489807364802775/  

Posted by ひろさん at 05:17Comments(0)職場の教養

2018年08月10日

ゴミ問題に一石

職場の教養

今回の話ではゴミ問題を例に取り上げているが
同じことを何度も
いろいろな方法を駆使して伝えないと
人には伝わらないものだ

「この前ちゃんと言ったでしょ」
と言われても、うっかりミスもあるし
聞いているつもりで覚えていなかったりもある

一度言えば理解をしてほしい
これは伝える側のエゴである

何度も何度も伝えていかないと
人はそのことを重要だとも思わないし
頭の中には入ってこない

伝える側の工夫を
これを常に頭に入れておかねば

「職場の教養勉強会」を日向市で開催します
日時 8月27日(月)19〜20時
場所 日向市市民活動支援センター
参加費 無料
詳しくはこちら https://www.facebook.com/events/489807364802775/  

Posted by ひろさん at 05:13Comments(0)職場の教養

2018年08月09日

想像の翼で旅をする

職場の教養

子供の頃、地図帳を開いて
想像の翼で旅をしていたことを思い出した

あの頃は地図帳で日本のいろんなところ
さらには世界のいろんなところに旅をしていたものだ

もちろん、そんな場所の景色を見たことはない
勝手にいろいろと想像をして
その土地に行った気になっていた

今はありがたいことに
グーグルアースやストリートビューという
その土地に行った気にさせてくれるツールがある

私はこれで時々、グリーンランドの雪原に立つことがある
周りには何もない、真っ白な土地
そこに何があるのだろう、おそらく何もない
何もないという広大な土地に立ってみると
どうなるのだろう、という疑似体験をする

こういったイメージを膨らませることが
小説を書くときに大いに役立つ

人が行うあらゆることはイメージから始まる
それを大切にしていきたいものだ

「職場の教養勉強会」を日向市で開催します
日時 8月27日(月)19〜20時
場所 日向市市民活動支援センター
参加費 無料
詳しくはこちら https://www.facebook.com/events/489807364802775/  

Posted by ひろさん at 05:17Comments(0)職場の教養

2018年08月08日

機械頼みの脆さ

職場の教養

機械頼みの現代で一番多いのが
「漢字が書けない」
ではないだろうか

私を含め、多くの人は
パソコンで文字を入力する
そのほうが綺麗だし、文書も保存できるため便利であるからだ

その弊害として、漢字を書かなくなった
つまり漢字を覚えなくなった

単純な漢字なのに出てこない
これは何度もある
ファシリテーターをやっているため
人よりも手書きで文字を書く機会は多いはずなのに

機械にばかり頼ると
人の脳は退化してしまうんだろう
便利さと引き換えに、失うものもあるんだな

「職場の教養勉強会」を日向市で開催します
日時 8月27日(月)19〜20時
場所 日向市市民活動支援センター
参加費 無料
詳しくはこちら https://www.facebook.com/events/489807364802775/  

Posted by ひろさん at 06:07Comments(0)職場の教養

2018年08月07日

3Sの視点

職場の教養

人の良い点を探す3つの言葉
「すごい」「すばらしい」「さすが」
これはぜひ大いに活用したいものだ

人はつい相手の欠点に目がいってしまう
悪い点はいくつでも探すことができる
その結果、相手をつい批判的に見てしまう

それでは人は伸びない
良い点をしっかりと見つけて
自信を持たせてあげることが大切である

私もつい批判的に人を見てしまうことがある
これを改めねばと、つい思ってしまう

3Sの言葉
これを常に肝に命じておこう

「職場の教養勉強会」を日向市で開催します
日時 8月27日(月)19〜20時
場所 日向市市民活動支援センター
参加費 無料
詳しくはこちら https://www.facebook.com/events/489807364802775/  

Posted by ひろさん at 04:25Comments(0)職場の教養

2018年08月06日

物は生きている

職場の教養

我が家は物であふれている
ペンもやたらと何本もある
使っていない物もたくさんある

妻曰く
「とっておくといつか使う時が来るから」
ということ

まぁ確かに、それで何度か助かったことはある
特に子供が小学生くらいの時には
工作などで必要なものを買わなくても
家の中に必ずそれはあった

が、使っていないということは
それを無視したことになるという考え方
これは今まで思いつかなかった

人も無視をされるのは嫌だ
だから物を無視しないようにせねば

もう一度きちんと身の回りを整理整頓して
徐々に使うものだけにしていかねば
まだまだ遠い道のりではあるが…

「職場の教養勉強会」を日向市で開催します
日時 8月27日(月)19〜20時
場所 日向市市民活動支援センター
参加費 無料
詳しくはこちら https://www.facebook.com/events/489807364802775/  

Posted by ひろさん at 05:49Comments(0)職場の教養

2018年08月05日

七夕祭り

職場の教養

祭りの文化
私が住んでいる日向市も
昨日の夜は「ひょっとこ祭り」が開催された

日向独特の踊り
「ひょっとこ踊り」
を千人を越す人たちが街中で踊るというもの
私は今年、これに初めて踊り手として参加をした

私が独立をした15年前は
実行委員としてこの祭りに参加をした
だが、このひょっとこ踊りは生まれて初めてきちんと踊った

家で練習をした時にはそこそこイケたのだが
いざパレードで踊ると思ったように身体が動かない

7つのゾーンを踊るのだが
三つ目にしてようやくコツがつかめて
四つ目でそれなりに踊れるようになり
六つ目で完成された

そして7つ目のゾーンに向かう途中で終了
ちょっと残念ではあったが、来年も出たいという気持ちにさせてくれた

あとは出張が重ならないといいのだが…
実は毎年出張が重なっていたため、今まで出られなかった
来年はリベンジだ!

「職場の教養勉強会」を日向市で開催します
日時 8月27日(月)19〜20時
場所 日向市市民活動支援センター
参加費 無料
詳しくはこちら https://www.facebook.com/events/489807364802775/  

Posted by ひろさん at 04:52Comments(0)職場の教養