2018年07月21日

自然公園の日

職場の教養

今や自然と触れ合うというのは
わざわざそこに足を運ばなければ
いけなくなった時代である

都会に住んでいる方は特にそうだろう
私も実は都会ではないのに
わざわざ足を運ばないと自然とは触れ合えない

まぁ、わざわざといっても歩いて10分もすれば
海に出ることはできる
また海岸沿いには松林もある

わりと身近に自然を感じることができるのはありがたい
が、やはり「わざわざ」である

たまには自分をリセットするつもりで
自然とふれあい
自然の中に身を任せてみるのもいいだろう

そこで自然と向き合うことで
あらたな自分が見えてくるかもしれない

「職場の教養勉強会」を日向市で開催します
日時 7月23日(月)19〜20時
場所 日向市市民活動支援センター
参加費 無料
詳しくはこちら https://www.facebook.com/events/1790767324324423/  

Posted by ひろさん at 06:42Comments(0)職場の教養

2018年07月20日

温もりある地域へ

職場の教養

地域のつながりが希薄になっていると言われている
が、これは誰がそうさせたのだろうか?

実は、私自身も地域の方とのつながりは
あまり深くない

会社員時代は朝早く家を出て
夜遅く帰ってくる
なので、地域の行事や人との関わりがほとんどなかった

独立してからはどうか?
自分の目線が外に向いているため
地域の人とつきあうことがなかった

しかし妻は逆である
目線が近くの人に向いているため
近隣の方との付き合いがとても深い
夫婦真逆である

ということは、地域とのつながりは
自分の意識がそうさせているということになる
ここを意識して
今一度地域とのつながりを考えてみよう

「職場の教養勉強会」を日向市で開催します
日時 7月23日(月)19〜20時
場所 日向市市民活動支援センター
参加費 無料
詳しくはこちら https://www.facebook.com/events/1790767324324423/  

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2018年07月19日

期日を守るには

職場の教養

私は期日前に仕事を仕上げてしまうことを
常日頃から心がけている
できる限り、締切ギリギリにはしない

そうするためには時間の使い方を工夫する必要がある
予定を書き出し、優先順位をつけて
できるときに一気にやってしまう

早めに仕上げるということは
早めに提出することができる
これが信頼を高めることにもなる

「この人に任せれば大丈夫」
という印象をつけてもらえるため
仕事のリピートにつなげることができる

そのためには、仕事のやり方そのものにも工夫が必要
いかにして短時間で仕上げることができるか
それを意識すると、あっという間に仕事を終えることもできる

仕事のやり方、時間の使い方
こういったことを工夫して、早めの着手と
早めの提出を心がけていこう

「職場の教養勉強会」を日向市で開催します
日時 7月23日(月)19〜20時
場所 日向市市民活動支援センター
参加費 無料
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2018年07月18日

夏にカーディガン

職場の教養

かつて私が勤めていた職場でも
夏になるとガンガンにクーラーを効かせていた

私が座っている席は
ちょうどクーラーの風が当たるところで
寒くて仕方なかったので
夏になると長袖を羽織っていたものだ

今は自分の部屋を持つことができ
自分が快適な温度(人よりも高めらしい)
で過ごすことができている

その方が作業効率もいい
けれど、他の人から見れば
とてもここにはいられないらしい

温度管理は難しい
一人に合わせると誰かが文句を言い出す
こうなると、それぞれがいい場所で仕事をした方が
効率が良くなるのかもしれない

それ以上に、どのような働き方をすれば
一番しっくりくるのか
それをみんなで話し合うことも大切だろう

「職場の教養勉強会」を日向市で開催します
日時 7月23日(月)19〜20時
場所 日向市市民活動支援センター
参加費 無料
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2018年07月17日

されど朝礼

職場の教養

朝礼に限らず
定例的に行われていることに対して
目的を見失っていることは多い

私としてその一つに挙げたいのが
毎週や毎月行っている定例会議である

ありがちなのは、月曜の朝イチに集まって
一週間の報告とこれから行うことを伝え合うという会議
これを何のためにやっているのか理解せずに
ただ数字を発表して、上長から支持を仰ぐだけになっていないか?

定例会議の目的
それはPDCAを回すことにあると私は伝えている

先週の振り返りを行い、行動改善を考える
それをもとに次の一週間の行動を決める
そうしなければ何の意味もない
ただの数字の発表に終わってしまう

どんなことにも目的がある
それを今一度はっきりさせていこう

「職場の教養勉強会」を日向市で開催します
日時 7月23日(月)19〜20時
場所 日向市市民活動支援センター
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2018年07月16日

海の恵み

職場の教養

海の恩恵は、私たちに恵みをもたらすだけでなく
海を眺めるということだけでも
心が落ち着くこともできる

私が住んでいるところは
海からほんの僅かな距離
なので、前はよく早朝ウォーキングで海沿いを歩いたものだ

そのときに見える海と太陽
これを拝むことで一日の気力が湧いてくる

海とはこのように
気持ちを高めたり、安らいでくれる効果がある
これはきっと、私たちのDNAに海から生まれたということが
刻まれているからだろう

こういった精神的な効果をも生み出す海
この海に感謝をする一日にしたい

「職場の教養勉強会」を日向市で開催します
日時 7月23日(月)19〜20時
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2018年07月15日

家では父親

職場の教養

私は家で仕事をしているせいか
かつては家の中でも仕事の話をしていた

妻に対しての報連相ということもあるが
それが原因でケンカをしていたこともある
特に売上、お金についての話だ

そんな姿を見て
長女が不満を漏らしたこともある
曰く
「ケンカしている姿を見たくない」と

今はどうなのか?
ありがたいことに仕事は順調
だからなのか、家の中で仕事に対してケンカをすることはなくなった

だから、家の中では父親であり、夫でいられる
そして一歩外に出れば仕事人としての存在でいられる

何事も順調であれば問題ない
そうなるためには、常日頃から倫理の教えを実践し
自分の役割をしっかりと行うこと
これが大事だと感じている

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日時 7月23日(月)19〜20時
場所 日向市市民活動支援センター
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2018年07月14日

人生のフルスイング

職場の教養

いつもフルスイングができるか
これは自分に対しての課題でもある

私は研修講師を生業としているが
ひょっとしたらフルスイングになっていないかもしれない

今日はこのくらいにしておこう
まぁこのくらいでいいんじゃないか
といった甘えがひょっとしたらあるかもしれない

いかんいかん
いつも受講者に対しては、フルスイングで向かわねば
自分にとっては多数の中の一回かもしれないが
受講生にとっては貴重な一回なのだから

いつもフルスイングで向かう
これを肝に銘じておこう

「職場の教養勉強会」を日向市で開催します
日時 7月23日(月)19〜20時
場所 日向市市民活動支援センター
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2018年07月13日

送信ボタンを押す前に

職場の教養

私も勢いでメールを送信してしまい
添付ファイルを忘れた、なんてことがよくある

何事も確認が必要だ
ちゃんとそれがなし得ているのか
必要なものはそろっているのか
惰性でそれを行っていないか
などなど

今一度、行動を起こす前に確認をする
そうすると忘れ物もなくなるし
仕事のミスも少なくなるだろう

思いついたら即行動
これは必要なことだが
「やるかやらないか」を考えるために立ち止まるのではなく
「まちがいなくやるために」一度立ち止まってみることも
自分の中で習慣化していきたい

「職場の教養勉強会」を日向市で開催します
日時 7月23日(月)19〜20時
場所 日向市市民活動支援センター
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Posted by ひろさん at 05:23Comments(0)職場の教養

2018年07月12日

靴を揃える

職場の教養

日常の業務だけでなく
生活をする上でも
靴を揃えたり、ゴミを拾うことは心がけたいものだ

それは義務でやるのではなく
そうするのが当たり前というようになる

こういった心遣いや気持ちが
人を思いやったり、喜ばせることにつながる

誰が見ているわけでもない
誰かが褒めてくれるわけでもない
けれどそれをやり続ける

そんな人間になっていきたいものだ

「職場の教養勉強会」を日向市で開催します
日時 7月23日(月)19〜20時
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