2019年08月17日

多角的な視点

職場の教養

新しいことを始める
それだけが対策ではない

むしろ、無駄なことをやめてみる
これも対策の一つである

それを検証するために
私はKPTという方法を推奨している

K:よかったこと、うまくいったこと(Keep)
P:うまくいかなかったこと、問題点(Problem)
T:これからやる行動(Try)

これを表にして出しあうと
過去にも未来にも目を向けて
良いところを伸ばし、うまくいかなかったことを改善できる

PDCAを回すことが大切と言われているが
ほとんどの場合Cである検証、確認ができていない
ここをきちんとやるためにも
しっかりと過去を振り返りながら
未来を創っていく

そんな思考をしっかりと身に付けたいものだ

幸せな明日をつくる 職場の教養勉強会」を日向市で開催します
日時 8月26日(月)19〜20時
場所 日向市市民活動支援センター
参加費 無料
詳しくはこちら https://www.facebook.com/events/333312554214450/

Youtube動画
安田課長とやる気仙人のコミュニケーショントーク
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Posted by ひろさん at 04:19Comments(0)職場の教養