「職場の教養の感想日記」ユーアンドミークリエイトの社長ブログ

職場の教養

間を持つこと
今回の事例のような間を持つことはあまりないが
別のところで私は間を大切にしている

まずは言葉
私は人前で話す仕事をしているのだが
言葉の間を大切にしている

ちょっと待って相手の反応を見たり
わざと間を持って考えさせたり
などなど

それによって一方的ではなく
双方向の時間を作ることができる

また空間の間は
相手との距離感を保ちながら接することにつながる

近づいていい人
ちょっと距離を置いたほうがいい人などなど
相手との関係性を考えながら空間の間を持つ

こういった工夫が
コミュニケーションには必要だと私は思っている

「職場の教養勉強会」を日向市で開催します
日時　８月２７日（月）１９〜２０時
場所　日向市市民活動支援センター
参加費　無料
詳しくはこちら　https://www.facebook.com/events/489807364802775/