「職場の教養の感想日記」ユーアンドミークリエイトの社長ブログ

職場の教養

朝礼を何のために行うのか
それを理解しないまま強制的に朝礼に参加させている
そんな職場も多いのではないだろうか

そのため、職場の教養を使った朝礼を
嫌っている人も多くいるのは確かである
無理やり感想を言わされるのが嫌だという人も多い

これが原因で会社をやめてしまう人もいるほどである
だからこそ、朝礼は何のために行うのか
まずはそこを徹底して教育してほしい

ここが理解できると、逆にもっと朝礼を盛り上げよう
もっとみんなでやろうという意識が強くなる
そして、自ら工夫をして朝礼を行ってくれるようになる

実際にそういう企業も多い
そういう企業は結束力が強く
仕事への取り組み意欲も高くなっている

どんな行動にも
「なんのために」
という目的がある

その目的をしっかりと理解できれば
よろこんですすんで働けるはずだ
目的を伝えること、ここを重要視して
ものごとに取り組んでいきましょう



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